集团公司召开2020年半年度工作会议
来源:办公室 发布时间:2020-07-23 16:28 浏览量:45297
7月22日,集团公司在下属浙江申达机器制造股份有限公司召开2020年半年度工作会议。集团公司党委书记、董事长虞岳明代表集团党委作了题为《锚定目标奋勇争先 努力交出“高质量转型发展关键年”的高分答卷》的工作报告。集团公司党委副书记、总经理吴敏代表集团经营班子作了题为《强改革应变局 谋发展拓新局 争先创优完成年度工作目标任务》的工作报告。党委副书记、董事、工会主席陈怀义主持会议。集团领导班子成员、监事会代表、所属企业班子成员和集团总部全体管理人员参加会议。
与会人员参观了申达德清基地新厂区,实地感受了申达公司发展的新气象。虞岳明指出,申达公司认真贯彻落实集团公司党委的决策部署,通过强化精准管理,一手抓疫情应对,一手抓厂区建设和搬迁,助推企业生产经营快速平稳步入正轨,是集团公司践行腾笼换鸟和凤凰涅槃“两鸟”理论的生动实践。申达公司获得2019年度浙江省科技进步一等奖,为集团公司树立了良好的社会形象,希望申达公司进一步加大科技投入,推动创新发展再上新台阶。
虞岳明总结了集团公司上半年工作成绩,客观分析研判了发展形势,提出了下半年主要工作目标。他指出,今年以来集团公司党委在省委、省政府和省国资委的正确领导下,认真落实好疫情防控和复工复产各项工作举措,在骨干企业搬迁、上市企业并购、重大文旅项目落地等重点工作方面取得了新突破,保持了集团公司稳步发展的良好态势。
虞岳明强调,集团公司当前正处于从无到有、从有到优,并且不断做强做大的新阶段。面对新阶段、新机遇和新挑战,集团上下要强化管理,练好内功,不断提高驾驭发展局面的能力。一要增强学习的自觉性,深入学习近平新时代中国特色社会主义思想,学政策法规、学专业知识、学管理科学,树牢系统思维、动态思维、辩证思维。二要增强规矩意识,坚决做到令行禁止,不折不扣地落实好集团公司党委的决策部署。三要增强创新意识,深刻领会7月21日习近平总书记在企业家座谈会上的讲话精神,努力化危为机,不断开创发展新局面。四要增强担当意识,甘于奉献、主动作为,努力抢抓发展机遇。五要增强责任意识,主动服务、精准服务、有效服务,自觉落实好各项工作。
虞岳明要求, 下半年集团公司上下要紧紧围绕省委十四届七次全会提出的“重要窗口”新使命,找准自身定位,主动出击,迎难而上,扎实做好各项工作。一要持续做好常态化防疫工作,确保不给省委省政府添乱。二要坚定不移地推进集团层面混合所有制改革,深入推进内部经营机制改革创新,努力在省级集体企业改革方面走在全国前列。三要加快完成上市企业并购后续工作,努力在军民融合发展上走在省属企业前列。四要全力推进相关高新技术企业并购工作,加速构建集团公司高科技事业版图。五要积极探索内容和模式创新,加快推进工美文化产业集成服务平台和重大项目建设,努力在文化强省建设中走在省属企业前列。六要以科技创新为引领,坚持市场和问题导向,整合设立集团科技创新中心,努力在创新发展上走在省属企业前列。七要加快处置低效无效资产,进一步优化集团资产结构和资本布局。八要强化担当精神,妥善解决历史遗留问题。九要持之以恒抓好日常生产经营管理,通过强化管理提升效益、保障安全。十要履行社会责任,认真落实好对口帮扶工作。十一要高质量编制好“十四五”规划,努力谋划好集团发展蓝图。十二要精心抓好党的建设和党风廉政建设工作,以高质量党建引领集团高质量发展。
吴敏报告了集团公司上半年总体经营情况。上半年,在集团党委、董事会的领导下,集团上下坚持稳中求进工作总基调,统筹打好疫情防控、复工复产、主业培育、党的建设工作组合拳,总体稳住了生产经营基本盘。集团营业收入同比增长9.68%,利润总额实现扭亏为盈,两项指标均超额完成省国资委“月度赛马机制”目标值。
吴敏部署了集团公司下半年经营重点工作:一是围绕年度目标,全力以赴打好争先创优攻坚战。二是立足重大项目,毫不动摇推动高质量发展。三是全面深化改革,敢为人先探索国有经济与城镇集体经济有效融合发展新模式。四是筑牢发展底线,慎终如始打好疫情防控、安全生产、企业稳定“三场仗”。五是强化战略引领,高起点擘画“十四五”蓝图。六是发挥党建引领,从严从实加强作风建设。